Teambuilding im Gesundheitswesen
Was ist Teambuilding?
Menschen identifizieren sich über ihre Gruppe. Das gilt für das familiäre Umfeld sowieso, aber auch für den Arbeitsplatz! Vor allem im Gesundheitswesen ist das „Wir-Gefühl“ entscheidend, das bestimmt, wie gut sich die Mitarbeitenden bei der Arbeit fühlen. Ein gesundes Verhältnis zur Arbeit und zum Team stellt sich jedoch nicht automatisch ein, sondern muss erst aufgebaut werden.
Genau hier kommt Teambuilding ins Spiel.
Doch was genau bezwecken teamaufbauende Maßnahmen? Das Ziel ist, durch verschiedene Übungen oder Aktivitäten eine sichere Umgebung für alle zu kreieren. Dabei liegt die Betonung auf „alle“, denn im Gesundheitswesen hat ein glückliches Team unmittelbaren Einfluss auf das Wohlsein der Klientel. Also zwei Fliegen mit einer Klappe: Ihr eigenes Team ist motivierter und leistet mehr, und Ihre Klientel fühlt sich wohler. Wir zeigen Ihnen, wie Sie auf einfache Weise Ihr Team zusammenschweißen.
Teambildende Events
Der Einsatz von Gruppenaktivitäten zur Bildung eines gut funktionierenden Teams ist wahrscheinlich das Erste, was den meisten in den Sinn kommt. Und das aus gutem Grund, denn sie bewirken wahre Wunder! Kennenlern- oder Vertrauensspiele sind ideal, um miteinander vertraut zu werden und Kontakte zu knüpfen. Auch Betriebsausflüge sind eine gute Möglichkeit, Kolleginnen und Kollegen in einer ungewohnten, entspannten Umgebung zu erleben und sie so besser kennenzulernen.
Wöchentliche Teamkonsultationen
Alle können effizient arbeiten, wenn sie wissen, was zu tun ist. Genau deswegen sind wöchentliche Konsultationen wichtig: Jeder hat die Möglichkeit, sich über aktuelle Probleme und Ziele zu informieren, diese zu kommunizieren und die Aufgaben je nach Fähigkeit zu verteilen.
Firmenindividuelle Kleidung
Teamkleidung ist ein hervorragendes Mittel, um das Gemeinschaftsgefühl des Teams weiter zu stärken. Im Gesundheitswesen gibt es eine strenge Kleiderordnung, die durch bedruckte oder bestickte Kleidung dennoch personalisiert werden darf. Kleidung mit dem eigenen Namen und dem Firmenmotiv stärkt den Zusammenhalt im Team und die Verbindung zur Marke — so ziehen alle an einem Strang!
Teambuilding ist mit den richtigen Herangehensweisen und einer gewissen Offenheit aller Teilnehmenden ein Leichtes! Tun Sie Ihrem medizinischen Unternehmen, Ihrem Team und Ihrer Klientel einen Gefallen.